La Ingeniería del Rebusque, Federico Filip, TEDxMarDelPlata

El clima de emprendimiento femenino en América Latina

Mujeres de todas las edades llenan la sala, la atmósfera se llena de emoción y anticipación. Estas mujeres poseen una diversa variedad de antecedes y están reunidas para el piloto del Lab de Innovación I+M de Mujeres del Pacífico en Santiago. Esta particular serie de conferencias está diseñada para involucrar a mujeres de negocios, tanto a ejecutivas como a emprendedoras, en Chile y ayudarlas a perseguir el espíritu de innovación y emprendimiento.

“Estamos trabajando para empoderar a la mujer, para darle conocimiento, para abrir todos los ecosistemas de innovación para cada mujer latinoamericana”, asegura la Presidenta de Mujeres del Pacífico y Fundadora de Inittia, Fernanda Vicente. La serie de conferencias es una avenida para empoderar mujeres emprendedoras a tomar un rol integral para dar forma al futuro de América Latina.

Infografia: ¿Como medir las redes sociales?

Slim insiste en semanas laborales de tres días

En una conferencia en Paraguay, el empresario afirmó que este cambio mejoraría la productividad y calidad de vida de los trabajadores.

Carlos Slim, uno de los hombres más ricos del mundo, probablemente no hizo su fortuna en el imperio de las telecomunicaciones trabajando tres días a la semana, pero ese es precisamente el tipo de “reforma radical” que afirma necesita nuestro paradigma de semana laboral.

Hablando en una conferencia de negocios en Paraguay, el empresario de 74 años también abogó por días más largos y fechas más lejanas de jubilación. “La gente va a tener que trabajar por más años, hasta que cumpla 70 ó 75 y laborar tres veces a la semana, tal vez 11 horas al día”, sostuvo de acuerdo con The Financial Times.

6 herramientas para encontrar y generar contenido para tus comunidades

Uno de los errores fatales y más comunes de las marcas en las redes sociales, es la falta de actualización de sus páginas de Facebook, Twitter, G+, etc, etc, etc. Entendemos que este error por lo general no se comete intencionalmente, sino que es posible que tu situación sea igual que la de otros miles de emprendedores, o marketineros que no cuentan con todos los recursos de tiempo y creatividad para generar cada 2 horas contenido nuevo y relevante para sus fans. Si este es tu caso, a continuación compartimos con todos ustedes una lista con 6 herramientas que te permitirán encontrar y compartir contenido súper interesante con tus fans y así mantener siempre actualizadas tus comunidades en la red. ¡Lee y elige tu favorita!

1 – Scoop.it

Es una plataforma gratuita (para business: US$79) con formato de revista online, que te permite encontrar y filtrar contenido de tu interés para luego compartirlo en la comunidad Scoop, o en tus redes sociales. Scoop.it funciona en base a tópicos o temas: tecnología, salud, belleza, marketing, etc. que tú puedes seguir y obtener información relevante para ti. Además, puedes crear tu propio “scoop” o topic mediante la definición de palabras claves que filtraran las noticias para brindarte sólo

8 motivos para ser un empresario feliz

El empresario es una persona capaz de sacar adelante un negocio y motivar a su equipo para alcanzar metas. Tienen una serie de características que les permiten ser diferentes y aprovechar las oportunidades. Pero, no todo es trabajar. Algunos consiguen que el éxito de su empresa se vea reflejado también en su modelo de vida fuera de la oficina. ¿La razón? En estos 8 motivos la encuentras.

1. Luchan motivados por su pasión
Se levantan con ganas de enfrentarse a un nuevo día y a seguir creciendo profesionalmente. Iniciaron su camino como empresarios con el objetivo de alcanzar sus metas y luchan por conseguirlo con entusiasmo y dedicación.

2. Creen en lo que han creado
Tienen la capacidad suficiente para apostar por su idea y tener la fortaleza para confiar en ella. Saben que el fracaso forma parte del aprendizaje y sirve para perfeccionar el trabajo realizado.

Claves de Kevin Roberts para construir una lovemark

No importa si se trata de una empresa de bienes o servicios; un solo producto, una persona, un lugar, una película o, incluso, una organización civil, ser considerada una lovemark es una cuestión aspiracional, un distintivo y mucho más que un diferenciador por la simple y sencilla razón de que esas marchas han hecho algo que las demás no. Pero, ¿qué y cómo lo lograron?

A partir del término acuñado por Kevin Roberts en 2004, las lovemarks a nivel mundial ya no obedecen a criterios financieros o niveles de facturación. Ser una lovemark exige cumplir con las expectativas de las personas, de los sectores y hasta de la misma competencia, ya que aun la enorme gama de opciones que tenga una persona, si no hay amor, no hay lovemarks, y esto lo decide única y exclusivamente el consumidor… pero ¿qué lo hace elegir?

De acuerdo con Lovemarks, la propia organización creada por Roberts, para ser considerada con esta etiqueta se requiere trascender a la marca misma y dejar de hacer transacciones con las personas para construir

3 preguntas antes de levantarte

¿Qué es lo primero que piensas cuando te despiertas? Usa esos minutos antes de iniciar tu día para reflexionar y prepararte para los retos laborales.
Las primeras horas de la mañana son ideales para aclarar tu mente para el resto del día.

Como emprendedor, una de las mejores prácticas es comenzar el día con preguntas optimistas y atrevidas que te permitirán visualizar lo que viene después. Esto te ayuda a estar preparado para las oportunidades a lo largo de la jornada, abriendo tus ojos para cuando aparezcan retos inevitables. Te recomendamos hacerte estas tres interrogantes antes de dejar la cama:

1. ¿A quién puedo ayudar hoy? Hay una frase famosa de Platón que dice “Sé amable, pues cada persona que encuentras está librando una dura batalla”.  Es fácil despertarse y que tus primeros pensamientos sean “No dormí lo suficiente” o “Estoy ocupado… ¿cómo poder terminarlo todo?”

6 hábitos de improvisación de Hollywood

Para tener una lluvia de ideas exitosa con tus empleados, toma en cuenta lo que los mejores actores hacen para improvisar con éxito.

¿Has visto alguna vez a los actores improvisar en el escenario? Sin la ayuda de un guion, interactúan el uno con el otro para crear una escena interesante frente a tus ojos.

Las mismas técnicas que estos actores usan pueden ayudarte a ti y a tus empleados a trabajar juntos para crear ideas poderosas para tus metas de negocio, misión o proyecto.

Exploremos estos seis hábitos que te auxiliarán a improvisar con éxito en tu siguiente sesión de lluvia de ideas:

1. Piensa en lo que entra antes de los resultados. El secreto para improvisar es poner atención a lo que está pasando. Escucha primero y ábrete a nuevas ideas. Deja que todo lo que digas esté respaldado por lo que escuches y observes. Si todos hacemos esto, cada idea tendrá la oportunidad de entrar a la conversación.

Video: Metas y Prioridades de Zig Ziglar

Infografia: Coworking

El BID busca las 15 startups latinas más innovadoras de 2014

El Banco Interamericano de Desarrollo (BID) acaba de abrir una convocatoria que busca dar a conocer y conectar soluciones innovadoras y emprendimientos de América Latina y el Caribe con el mundo.

Las 15 startups seleccionadas participarán en Idear Soluciones, un evento de innovación de la institución que se realizará del 1 al 3 de diciembre en Washington D. C., pero también tendrán acceso a contenido disruptivo y una serie de eventos, talleres, charlas inspiradoras y networking, entre otros. Por ejemplo, durante dos días trabajarán bajo la modalidad Fly Garage, una incubadora de innovación de Mondelez Internacional, para ser parte de un experimento social, colaborativo y creativo para las startups.

7 pecados al emprender

Para alcanzar el éxito, debes ver las situaciones desde otra perspectiva. Evita estas actitudes y conviértete en un gran empresario.

Probablemente lo más importante que aprendí cuando era chico fue la Ley de Murphy: Todo lo que puede salir mal saldrá mal. El Principio de Peter, el cual dice que: Todos eventualmente llegan al nivel de su propia incompetencia, es esencialmente la Ley de Murphy para el mundo empresarial. El título del libro es: “El Principio de Peter: Porqué las cosas siempre salen mal.”

Tal vez pienses que Murphy y Peter era cínicos o al menos fatalistas, pero no lo eran. Sé lo que estás pensando: ¡Qué negativo! Este hombre tiene mala suerte, está deprimido o es un pesimista. Al contrario mis amigos. Tal vez soy un poco pesimista, pero en realidad soy muy suertudo.

La verdad es que las cosas siempre salen mal…bajo ciertas circunstancias. A través de los años, he identificado cuáles son esas condiciones y algunas de ellas son muy similares a los siete pecados capitales. No, no copié y pegué.
Culpabilidad. Crecí en Brooklyn donde la culpa es una forma de vida. Actualmente cuando veo a un policía, mi primer instinto es ¿Qué estoy haciendo mal? Lo chistoso es que cuando te sientes culpable, suenas culpable y te ves culpable. Aunque hayas hecho algo malo o no, todos van a pensar que sí y te tratarán de acuerdo a ello, ya sea como criminal o sin tenerte confianza.

No importa lo que hagas, no pongas excusas. Siempre suena como “El perro se comió mi tarea.”

Inconsciencia. Es lo que hacemos la mayoría del tiempo, hablar, distraídos, sin enfoque. Cuando haces las cosas mal, puedes rastrearlo al decir, escribir o hacer algo muy tonto porque no estabas poniendo atención.

Yo te aconsejo que escuches y pienses, luego hables y actúes. En ese orden.

Superioridad. Resulta que pensar que eres especial y serlo son dos cosas muy diferentes. Aquellos que piensan que tienen todas las respuestas nunca las tienen. A la gente le gusta verlos caerse de sus caballos, lo que normalmente pasa.

Yo debería saberlo. De joven me creía un sabelotodo, hasta a mí me molestaba. Siempre he escuchado que saber lo poco que conoces es una señal de sabiduría. Eso es bueno porque, en este punto, estoy seguro de que no sé nada.

Celos. Parece muy obvio en retrospectiva, pero pasé mucho tiempo pensando que la vida era un juego de 1-0. En otras palabras, que para que yo ganara, alguien más tenía que perder.

La comparación está bien a veces, pero no como un estilo de vida. Algunos de los errores más grandes que he cometido involucran hundirme en un abismo oscuro y profundo.

Un CEO una vez me dio una gran oportunidad, pero me arrepentí porque quería estar en sus zapatos. Estuve mal y me costó una fortuna. ¿Aprendí mi lección? No.